紅霞映照樓宇間

 

潛移默化  改變初衷


       宮紅霞做為一個女同志,在施工一線摸爬滾打了近二十年,她通過不懈的努力,成長為國家一級項目經理、十一公司副經理兼主任工程師。她走過的道路不是一帆風順的,成績不是隨便就取得的。她以堅韌的意志,一路過關斬將,終成正果。
      一九九二年七月,宮紅霞大學畢業后,對未來充滿憧憬,她和同學們高高興興地到社會上找工作,通過自我推薦找到了適合自己的一份工作。但她的父親從小疼愛這個唯一的女兒,一直希望女兒能夠留在身邊。宮紅霞自幼長在軍營,父親是工程兵部隊的總會計師,她自然對工程建筑有耳熏目染的感知。就這樣,宮紅霞來到了中國航空港建設總公司所屬的空軍直屬工程總隊上班。臨行前,在部隊工作了一輩子的父親語重心長地對她叮囑道:“你爸爸在部隊干財務這么多年,沒有出過差錯。你參加工作后做人要本分,干事要努力”。

                                                            

  “不識好歹”  “鬧”上工地


      上班的第一天,宮紅霞到分配的第三工程大隊報到,大隊長魏平出差不在,接待她的是到任不久的書記段京安。三言兩語后,書記讓她去食堂賣飯票。初出茅廬的宮紅霞臉一下拉了下,她的心一下子就沉到了底,建筑企業竟然這樣安排一個建筑學專業畢業的學生!極度氣憤的她就風風火火地跑到總隊機關,找到總隊長的辦公室,向張總隊長傾訴,張大校和顏悅色地對她說:“年輕人愿意到一線工作是好事,應當支持,你先回去,我給你解決”。果然,回到大隊后不久,她就被分配到已經臨近收尾階段的北京氣象局工地。小宮如愿以償穿上了工裝,戴上了安全帽,就像一個要出征的指揮員,心中的自豪感就別提了。與此同時,閑話也出來了,有人嘀咕她不識好歹,放著清閑的二線崗位不去,愿意上四處漏風的工地現場,自找苦吃。別說當年,就是現今有幾個姑娘愿意主動去工地現場工作呀,可她就是。氣象局工地的負責人周長存,是個言語不多、實干的技術人員,宮紅霞在工地配合他的工作。剛到工地感到什么都很新鮮,工人們干活,她就在旁邊看著,看看人家是怎么干的,虛心向人家學習操作工藝。慢慢地對各項施工工藝、施工做法一一與在學校學習的書本知識對證,吻合了,體驗了知識的神奇。每天泡在現場,不放過一個學習的機會,勤學苦練,她初步了解和掌握了工地各種現場施工知識,對工地有了深刻的記憶。通過學習實踐,真正明白了很多書本上的知識和原理,切身感覺到了知識就是力量。干得越來越起勁了,哪天都工作十幾個小時。


用茅扎盾  化解“危機”


       就在施工臨近尾聲的時候,越是忙得不可開交。一天,緊張施工的工地突然靜了下來,不知什么原因甲方停水停電?,F在工期這么緊,怎么辦呢?正趕上周隊長不在現場。小宮急了,趕緊找甲方的基建辦,沒遇見人。她也沒有多想,快步走進了氣象局機關辦公樓,哪塊牌子大進哪,敲開了印著局長辦公室的大門,說明來意,請領導為了施工隊正常工作,也是為了甲方的利益提供方便。局長在解緣由后,爽快地答復,你的工作姿態很好,事情我知道了,你先回去吧。小宮還沒到工地辦公室,水電就恢復正常了。晚上剛到家,父親就忍俊不禁地對她說,魏大隊長來電話了,說你姑娘好厲害呀,為工地解決大問題了。原來甲方給魏大隊長打了電話表揚了我。父親高興之余,提醒她做事情要掌握火候,不能過嘍。這件事也教育了她,施工現場出了問題,管理人員當場解決,讓現場必須滿足施工生產的條件。她是個性格開朗的北京女孩,卻不喜歡描眉畫目,嘰嘰喳喳的。她們高中同學聚會時,立即就感到了其他粉脂氣十足的女同學對宮紅霞一臉的不屑,她們認為小宮整天和農民、破銅爛鐵打交道,頂多就是個藍領小頭兒。但她卻偏偏愛上這一行,永遠不會退縮。

                                                             

 徒手上陣  解燃眉急


      三個多月后,氣象局工地竣工。各方驗收頭一天,為了萬無一失,宮紅霞帶著單位第一批招收的兩個正式合同工,一間房,一間房的檢查,發現有一個房間內衛生間地面馬賽克大面積空鼓,并且已經破損了。這在驗收時是肯定通不過的。她當即給施工隊長馬世奎打電話,讓他馬上派人來??扇硕即蟛哭D場了,馬隊長的河南音這時聽起來很“悅耳”:“沒有人唻!明天……”外援指不上了,她心一橫,親自動手干!防水、貼瓷磚看工人師傅干過,這次正是機會。她們三個,就立即行動起來,在她的指點下,先把空鼓的地面鏟了,清理干凈,再按比例和水泥砂漿,抹好水泥,把一張一張的馬賽克鋪在上面,對好花紋,用抹子壓實使其粘牢并校正。最后用毛刷蘸水,把紙面擦濕,再將紙皮揭去。就這么一道工序一道工序往下走,直到感到滿意,已經是深夜。小宮看到自己第一次的勞動成果,喜悅之情溢于言表。經過大家努力,氣象局工程順利通過了驗收,交付甲方使用。 三個多月氣象局經歷,好像就是充實的實習鍛煉,小宮的表現受到領導的肯定。


技術練兵  頭回上“轎”


     九三年冬,這個時候正是北京城市建設全面鋪開的時期,單位承接了大量工程任務,人手不夠用了,尤其是專業技術人員。電影協會印刷廠印刷車間是個四層框架結構的工程,干了半拉,原負責人自行調走,這也給小宮提供了機會。大隊經過慎重研究,決定調她到工地當技術負責人。得知這一消息,宮紅霞既高興又有些忐忑。過去是當配角,現在是技術主角了,能不能唱好這出戲,心里沒有底。在領導的勉勵下,她走上了這個崗位,成為單位當時最年輕的工地女技術負責人。履新后,她可以自己組織施工,編制施工組織設計。每天早早來到工地,這一天就閑不住了,從做施工計劃、施工技術交底,材料、人員進場安排等等零碎、繁瑣的工作,還不等有絲毫的馬虎。九四年四月這個框架結構四層的廠房工程完工了,雖然工程不大,但對小宮的施工技術提高起到了至關重要的作用,終于能在技術上獨擋一面了。
      這年的五月,三大隊派宮紅霞到了北京軍區總醫院宿舍樓工地,任工程技術負責人。因為工地現場在市中心,白天進出材料設備非常不便,工程安排都是在夜間進行混凝土澆灌。鋼筋驗收也就只能夜間進行了,工作越來越辛苦。而她就是不知疲倦,比其他男同志干得還多,撐起了工地半邊天。幾年的歷練,她技術上有了提高,現場處置問題的能力也長進不少。次年初,宮紅霞被任命為三大隊工程科長,面向全大隊的工程項目管理。在大隊機關她年齡最小,機關工作人員都是大哥大姐和老一輩,小宮不好指手畫腳,干得就更多了。管理的多了,遇到的各種問題也接踵而至,都得她去化解。一次,武警黃土坡倉庫工地打來電話,報告已經投入使用的倉庫墻面大面積開裂,急待處理。她就隨當時的大隊長、老資格的工程師劉松林等人一起趕到現場一看,果然問題很嚴重,直接影響軍需倉庫的使用。劉大隊長琢磨出了一個好主意,就是用獸醫的大注射器把環氧樹脂化學制劑注射到裂縫里,再找平抹好墻面,解決了這個棘手問題。后來經使用檢驗效果很好,小宮也從老同志那里學到不少具有革新、獨特的技藝,使她受益匪淺。


 啟用新人  直放單飛


     九九年,總公司為職工蓋二號塔樓,交工時,人手忙不過來,工程基建辦負責人劉松林要宮紅霞過去幫忙,整理竣工資料,順利地完成了任務。適逢十一公司組建,對工作潑辣的宮紅霞有所耳聞的經理魏永生,特意要她過去。于是,宮紅霞辦了調動手續,來到了新組建的第十一工程公司。她一天也沒在十一公司機關呆過,直接到了當時新承接的北京小學工地。讓她負責資料,后來又讓她負責預算。開始還有些生疏,好在小宮謙虛好學,監理工程師張維明對她負責任的表現十分贊賞,張工毫無保留地向她傳授工作經驗,小宮也虛心向人家學習。張工把如何報產值、申請工程款、做預算的技巧、最后到結算時怎么增減賬毫無保留的傳授給了她,使小宮很快的掌握了預算工作的要領。北京小學竣工,小宮做的預算書順利通過了監理的認可,在建行審計和區審計局審計時也達到了良好的效果,甲方也認同,為公司創造了豐厚的利潤。魏經理對這員女將的工作能力有了初步的印象。
     二〇〇一年夏天,十一公司承接了一個3000平方米的酒店裝修工程,讓誰擔當,魏經理心里有了譜。他讓宮紅霞去當項目經理,全權負責。獨立完成一個項目,宮紅霞心里還有些打鼓,怕賠了不好交待。她剛流露出此意,魏經理就看出來了,爽快地說:賠了算我的,沒事,你干吧!為小宮壯了膽。酒店裝修,從設計到施工,都是她親自帶著干的。她不但要指導好施工工序,還緊緊盯住各個環節,什么都看的緊緊的,生怕賠了,什么都精打細算,裝修選料小宮都親自去石材市場,生怕商家以次充好。也是通過這個工程,使她真正對建筑行業造價控制有了深刻的理解,只要認認真真的干,工程沒有賠錢的,當然還要算好管好,利潤空間是很可觀大的。


壓千斤擔  破繭為蝶


      二〇〇二年開春,又承接了一個大項目,就是當時北京市崇文區政府直接策劃實施的北京金魚池危改小區,地點就在當年老舍筆下當年的龍須溝。解放后,初步改造成了簡易居民聚居的居住區,更名為金魚池。半個世紀過去了,隨著人口的增長、社會的發展,它變成了私搭亂建的大雜院聚集區,成為距天安門最近的棚戶區,嚴重影響了首都形象。促使崇文區政府下決心優先盡快改造這方水土。這個工程同時也得到了北京市人民政府的高度關注,很快工程就鋪開了。在崇文區房管局的催促下,十一公司就進場了。邊進場邊組建工程項目部。他們承接的是9號至18號十棟居民樓,35000平方米,一座學校28000平方米。從從規模上、工程造價上,這是十一公司成立以來的第一個大工程。讓誰干這個工程吶,魏經理決定啟用新人,給年輕人一個充分鍛煉的機會。一聽到這個安排,經過數次磨練的宮紅霞心里不再打鼓了。讓干就干,可謂初生牛犢不怕虎。對一個施工管理人員來說,能掌管一個大項目,不是隨便一個什么人隨便能夠拿起來的,很多人還沒有這樣的機會,她是幸運的。宮紅霞趕緊把孩子交給母親,安頓好家里的事,就意氣風發,火急火燎來到了工地現場,全身心地迎接新的挑戰?,F場施工條件異??量?,那里什么都沒有,要什么缺什么,到處都是拆遷留下的殘垣斷壁。臨時辦公室還沒有影,她就站在現場安排工作,坐在車里寫各項計劃。不斷補充人員和設備,克服了重重困難。就在車輛一過黃土漫天的現場,她們挖了第一锨土。十棟居民樓,按順序一個接一個的開工,只用了很短的時間,她們就逐步健全了項目部班子。施工隊伍也經磨合進入了狀態。正要大干之際,影響施工的不利因素陸續顯現。這個工地距天壇公園北門一路之隔,市環保局專門在公園北門設置了空氣質量檢測設備。她的工地受現場條件限制,不能做到按規定安排施工現場防塵設施,硬化道路。只要一挖土、一走車,肯定就是塵土飛揚,很快環保局就找上門來,通知停工,限期整改。硬化道路硬著頭皮也要做,不等硬化道路達到強度,就開始施工過車。用不了多長時間,就又得重修。反反復復,也真是沒有辦法。因為這個惠民工程,區政府抓得特別緊。為了保證居民回遷,區政府召集她們和其他參加金魚池危改施工的城建六公司、住總六公司、崇文區大龍建設這四家施工企業開碰頭會。這些施工企業都幾乎同聲提出了施工現場、施工條件不完備,居民工作是個老大難問題。這些南城的老百姓大多收入不高,人員構成復雜,施工向前推進異常困難。一時間各方都是愁眉不展。


一波未平  一波又起


      在二〇〇二年五月,13號居民樓施工時,施工人員挖到了過去拆樓時遺留下來的預制樓板。挪不動,挖不走,只能先破碎,距此三米外就是老百姓的簡易房,家屬鬧呀,哭天搶地,動靜挺大。施工隊沒法,宮紅霞就親自去處理。到人家里一看,屋里躺著個正在輸液的憔悴老太太??戳诉@一幕,她心里也是很難受的。老百姓也不都是無理取鬧的。她當即決定停工一天,并同這一家人協商處理辦法,誠懇地對老人的家人講了工期不等人的道理,講清楚混凝土破碎噪音是很大的,動員他們先把老人暫時遷走,家屬們終于同意了。使得施工得以繼續進行,沒有影響施工進度。這件事也教育了她,對施工現場擾民問題要未雨籌謀,要制定化解預案,要有專門的人員負責居民工作。遇到這種不愉快的事情,要具體情況具體分析,因人而異,區別對待,妥善解決,切忌來硬的。工地用車大都是在半夜,到工地的這個小道又窄,居民們睡不好覺是肯定的,不滿意是必然的。那時候還經常出現這樣一幕,一個老頭經常半夜坐在小路中央,不讓過車,這不要把憋死人呀。她只有做耐心的說服工作,擺事實、講道理,同時也得給人家一些適當的補償。必要的時候還得請當地的居委會出面,通過各方協調,終于解決了堵路問題。
      金魚池學校開工時也不平靜。施工場地小,設備不好安,真是拉不開栓吶。首先是塔吊定位,我帶著項目部的工程師還有監理工程師,經過縝密考慮,找到了一個科學合理的立塔位置。就是離居民住房比較近,這個問題我們也早就注意到了,做了很多前期工作,在居民的平房上面搭了防護棚。就是這樣,老百姓也不干呀。立塔的這天,居民們成群結隊的聚成一堆,鬧哄哄的就把工地圍擋給拆了。沖進了工地現場。我們的施工人員上前阻止,還挨了拳頭和巴掌。最后驚動了派出所。有了公安機關介入,幫助協調,雙方都做了讓步,這才化解了矛盾。塔吊終于聳立了起來。
      那個時候,真是摁到葫蘆又起瓢。在13號樓地基施工時,發現了一條碗口粗的電纜。還好,沒有弄斷,懸吊在坑基里,工程被迫停工。甲方負責聯系有關部門改線。一停就是三個月。工程不等人吶。等不及的宮紅霞就徑直找到甲方,問他們能不能繼續干。甲方的杜工隨口說道,可以施工了,已經改線了。小宮當晚就讓施工隊挖槽,電纜立刻就被挖土機鏟斷清除了。次日一早,她剛到工地,就看到一群人聚在開槽現場,到跟前一看,原來是北京市公安局、電信部門和甲方的人,急得團團轉……原來,她們把北京市公安局內部通信網給切斷了,驚動了高層,人家要一查到底,把宮紅霞和甲方的相關人員都帶到了附近的派出所接受訊問,人家把這些人一人一個小房間隔離開談。問題無外乎就是誰讓你們挖的,誰指使的。公安機關就是想知道,挖斷電纜是不是蓄意的破壞行為,有沒有什么政治動機。宮紅霞問心無愧,如實作答,是甲方讓挖的,是請示過的。就是這些問題翻來覆去,你問他問,在"局子"就這么呆了快一整天。這下可在上千人的工地傳開了,宮經理犯了案子被抓起來啦。一時沸沸揚揚。甲方杜工是個老實人,沒有賴賬推卸責任,使得真相大白,走出派出所,宮紅霞才如釋重負。這是她第一次進公安局,影響特別深刻。
      這個教訓令她一輩子都忘不了。提醒她今后辦事不能過于輕率,對待工作要更加細致,更加入微。這次事件對她確實是個震感,但她的工作承受能力也提高了。

 

變廢為寶  一箭三雕


      施工的金魚池學校開工時也不平靜。場地小,設備不好安裝。首先是塔吊定位,宮紅霞帶著項目部的工程師還有監理工程師,經過縝密考慮,找到了一個科學合理的立塔位置。就是離居民住房比較近,肯定比較棘手,可能出現的問題她早就注意到了,做了很多前期工作,在居民的平房上面搭了防護棚。就是這樣,老百姓也不干。立塔的這天,居民們成群結隊的聚成一堆,鬧哄哄的就把工地圍擋給拆了。沖進了工地現場。工地的施工人員上前阻止,還挨了拳頭和巴掌,最后驚動了派出所。有了公安機關介入,幫助協調,雙方都做了讓步,這才化解了矛盾。塔吊終于聳立了起來。解決了干擾施工的問題,又遇到了施工技術問題。金魚池學校工地原來是龍須溝的舊河道,挖沒多深就是砂土,挖槽時,距地兩三米都是沒用的碎渣土,是必須外運清除的,三米以下都是河砂。當時宮紅霞腦子一轉,這些砂子不能外運,還有利用價值。取樣分析看能不能用。結果這些砂子和土都符合各項標準。砂子和土二次利用,不但節省了運費,還省了部分回填費用。這個工地挖土量是五萬方,回填是三萬多方。她把這些能用的砂子和土放在工地附近的一個廢棄的煤場里,能用的好土堆在了學校工地邊上,長60米,寬20米,高有5米多,足有六千方。想的挺美,環保局的監測站肯定不會干。一刮風肯定起土,也不能往土堆上灑水。種種辦法都行不通。宮紅霞就主持開了個諸葛亮會,看大家有什么妙法兒。有人提出能不能在土堆上種麥子,現在正是時節,于是我們用了一整袋麥種,很快就長出了綠綠的嫩芽。也就是在這個時候,北京市環衛局的領導來金魚池工地檢查,看到這一場景大加贊賞,肯定了我們的做法。金魚池中學這個工程,結構特殊。它是北京市第一個采用空中操場的學校。四棟教學樓托起的這個空中操場達7000平方米?;靥钔亮渴呛艽蟮?,基礎完工后,把留存的這些土都填在了長一百米、寬十五米、七米深的基坑里還遠遠不夠。她就布置項目部的同志半夜到路上等周邊工地出來的運土車,有時100元一車,有時50元一車。她和工地的人員都十分留意周邊工地的進展狀況,看有沒有正在挖槽的,還得看看這土能不能用,是不是好土,有沒有使用價值,有的放矢。他們的用心得到了回報。在回填作業時,人工作業速度慢,為了加快施工進度,提高工作效率,宮紅霞想了一個辦法,她在靠近工地大門的地方指揮工人們做了一個坡道,受條件限制比較陡,經過試驗還在安全范圍內,這樣,運土的車輛可以直接開到槽里去。她還向市政借了一臺小型壓路機。為安全起見,基槽內不敢用大型機械。邊卸土、邊壓實,機械化作業。在安全的前提下,保質保量的完成了回填施工。


 全體動員  應對非典


      這時,正值2003年四五月間,“非典”突然流行了起來。這個突然爆發的疫情,當初包括她在內的人,誰也沒太在意,埋頭搞施工。直到宮經理接到崇文區建委的通知,召開緊急會議,她才得知問題的嚴重性?;氐焦さ?,她就動員全體人員立即行動起來,大搞衛生防護措施,建一次性廁所,買了帳篷,設置隔離區。工地只要發現有發燒的立即隔離。進入工地都要消毒。項目部還撥出資金為工人們買肥皂、買口罩以及毛巾等衛生勞保用品,一應俱全。改變工地現場人員粗放管理的模式,將一千多名工人逐一登記造冊,嚴格管理,控制民工不能外出。經過工地上下的努力,工人們的身體素質、衛生狀況明顯提高,沒有發生一起疫情,保證了施工正常進行。


 “軟硬兼施”  經受考驗


      這件事也提醒了宮紅霞,抓施工硬件的同時,對軟件也不能放松。工地也同部隊一樣,它是靠群體的力量,調動了每一個人的積極性,才會有戰斗力。隨著實力的不斷增強,各項工作都逐步走向正軌。隨著工作的展開,施工隊伍的充實,公司為她配了車、手機、筆記本電腦等個人“裝備”一應俱全,手中還握有財權,每天審批經手的票據少則幾十萬,多則幾百萬、逾千萬。就在這個關口,父母不厭其煩的叮囑她,財務工作是個大事,一定要一清二白。宮紅霞的愛人是建筑行業的工程師,一怕她搞亂了工地,二怕她搞散了家庭,言語更重:我不希望到監獄去看你!宮紅霞就是不用他們提醒,也不會在這方面做出格的事。她看淡金錢、物質享受。


                                                           勞務糾葛  化險為夷
      工程上的事有操不完的心,一不留神不知哪就給你冒出點事來。宮紅霞每天早晨一到工地辦公室,就離不開屋了。處理完繁瑣的事務,中午他才能上工地現場看看。盛夏的一天,燥熱的天氣讓人有些煩躁,突然現場有人來電話,報告有人爬塔吊要尋短見。宮經理腦子當時就“嗡”,她趕緊跑到現場,只見高高的塔吊臂上坐著一個人,原來是一個工人,因勞務隊欠薪,心里郁悶,喝了點酒,就上演了這一幕。宮紅霞昂頭看著這個人,心都揪到了嗓子眼。塔吊下面還是個溝,掉下來非死不可。勞務隊的人也爬上了塔吊解勸營救。宮經理趕緊讓人在溝上拉防護網,以防萬一。剛安頓好,再抬頭一看,了不得了,那人懸了起來,雙手緊抓住塔吊臂的橫桿來回搖晃。這時,營救人員也爬到了跟前,將其拉拽拖入駕駛樓,解救下來。營救人員的雙臂和身上都磨爛了。當即,這名工人就被等在下面的公安人員以擾亂公共秩序拘留了。處理完這件鬧心的事,她忽然想起,這一天正好是她公公的生日,愛人早就訂好了慶祝晚餐。當渾身泥土、衣冠不整的她匆匆趕到慶?,F場,令在場的公公婆婆和嘉賓們一驚……。爬塔事件使宮經理認識到施工隊伍管理的重要性,加大了對一線施工人員的關懷,盡可能的關心改善他們的生活,督促勞務隊伍按時付給工人報酬,此類事件再沒有發生。


空中操場  矗立南城


      這段日子,是宮紅霞最忙的時候。一天都沒有回過家,成天盯在工地上,因為金魚池學校工程技術含量較高,施工難度較大,她放心不下。學校工程設計單位是北京建工學院設計所,結構設計師是與小宮同齡的趙暉。一個設計,一個施工,他們感到壓力很大,這對他們都是第一次。對施工過程的每一道工序都嚴格把關驗收,親自盯在現場,生怕出差錯。這個工程竣工至今也有七八年了。工程從設計到施工經受住了考驗。當學校工程封頂時,區政府還搞了一個封頂儀式,崇文區區長汲勝九、區教委主任、房管局等相關領導參加了儀式。儀式上,汲區長在樓頂親自打下了最后一罐混凝土。區領導對整潔規范的工地現場和優良的施工質量表示滿意,對這位年輕的女建設者更加刮目相看。緊接著,宮紅霞就帶領大家進入了裝修階段,進行最后的沖刺。她們要趕在學生開學前竣工。為此,她們采取交叉作業、輪班作業,克服了各種困難,提前竣工并通過了驗收,保證了二〇〇三年九月一日學生開學。這時,她才如釋重負。小宮啃下了這個硬骨頭,整個金魚池危改項目離大獲全勝的日子不遠了。居民樓施工也進入了收尾階段。年底,十棟居民樓全部竣工,居民們順利入住。至此,具有標志性意義的金魚池危改項目正式劃上了句號??⒐x式過后,已近黃昏,各方嘉賓散去,現場突然靜了下來。宮紅霞邁著輕盈的步子回到了二樓工地活動房。她站在小陽臺上,遠望西山,仿佛近在眼底。一縷陽光照在眼前的棟棟嶄新的樓宇間,向披上紅霞一樣。這一時刻,她忽然感到一種無以言狀的自豪。她很快就清醒過來,不能自滿,不能飄飄然,更艱巨的任務還在等著吶,道路還長著吶。她經受住了考驗,完成了上級交給她對策任務,為單位創造了可觀的經濟效益,令全公司上下刮目相看。


再接再厲  轉變模式


      宮紅霞回到十一公司后,任主任工程師,并開始主持機關工作。針對一線施工需要和分公司長遠建設,宮紅霞首先設立了資料室,把分散在各口的工程資料全部收集起來。從開工手續、工程驗收備案、單位工程驗收單、工程結算表到最后的工程竣工資料,都收集整理歸檔。對一些關鍵資料,宮紅霞還進行了電子備案,進一步規范了機關工作秩序。
      二〇〇七年一月,魏經理擔任廣州新客站工程總指揮長遠赴廣州后,宮紅霞主持公司日常工作。她又開始了下一步的籌劃。尤其是航空港總公司并入鐵路工程總公司后,宮紅霞看到了企業向深層發展的這個難得契機。從事建筑行業近二十年來,始終身在施工一線,常常是兩眼一睜,忙到熄燈。經歷了各種技術上、人力上的種種磨礪。近幾年,她一直在考慮一個問題,就是建筑施工企業如何向更高目標發展,答案只有一個,就是要在做實做細上下功夫。一個是專業人才隊伍,一個是施工隊伍。近年來,總公司從高校補充了一大批專業技術人才,專業技術隊伍老化的狀況得以根本改變,在向現代企業制度轉變、改變發展模式上邁開了第一步。在施工隊伍建設上,受目前我國勞務用工體制的局限,勞務隊伍良莠不齊,成為影響建筑行業健康發展的瓶頸。施工企業作為施工管理的頂端,就負有選好隊伍、用好隊伍的責任,對對那些靠“威虎山”式管理的勞務隊伍、勞務公司,要堅決清理和改造。加強施工隊伍建設,不光要從物質上,還要從精神上通盤考慮,對廣大民工在物質上支持,在精神上關懷。尊重勞動,不是一句空話。勞動得到合理的報酬才是真正的尊重。各級項目管理人員,一定要在勞務費上層層監督把關,才能有效扼制因欠薪而釀成的聚眾事件。
      宮紅霞長期身臨施工一線,熟知普通勞動者的喜怒哀樂,建設現代企業離不開這些任勞任怨、質樸無華的普通勞動者。尤其建筑與煤礦、化工、鐵路行業,制造業都是勞動密集型企業。近一段時期以來,這些行業接連發生重大安全事故,就已經拉響了警報。最近破獲的在中日之間鬧得沸沸揚揚的毒餃事件,歷經年余偵破,終真相大白。原系石家莊一生產企業員工發泄不滿所為,深究其因,值得反思???ldquo;賣地”、“廉勞”帶動發展的模式走到了盡頭。國家做出應對世界金融危機,轉變發展模式的戰略決策正當其時。兩會期間,溫總理又在《政府工作報告》中鄭重提出了“讓人民生活得更加幸福更有尊嚴”??偫硪痪湓?,溫暖著人們的心田。一時激起千層浪,要實現這個目標,對施工企業來說就要先行一步,大力推行精細化管理,對項目和施工的各個環節、過程全程掌控。從項目部到施工隊要崗位明確,職責分明,待遇落實,讓勞動者享受到應得的果實,公平合理地做好初次分配。只有這樣,才能夠真正實現無縫隙管理,調動一切積極因素,真正發揮出主人翁的作用,這將是一個浩大的系統工程,牽扯到方方面面。就在這個歷史發展的關鍵時刻,航空港又迎來了發展新的契機。根據國務院國資委的部署,總經理劉書英帶領中國航空港建設總公司全體員工并入中國鐵路工程總公司。做為國家一級項目經理的宮紅霞參加了隆重的并入儀式,聆聽了國務院國資委領導和中鐵石大華同志的講話,深感國家轉換經營發展模式緊迫性,而且已經立即行動起來調結構,促發展。在這個不可逆轉的經濟發展潮流中,航空港建設者要積極向中鐵工學習先進的企業管理經驗,在精細化、正規化施工管理上下功夫,加強科技創新能力,逐步適應國家戰略發展的需要。并入給航空港總公司注入了新的活力,航空港不能錯過這個好時機,全員動員起來,參與到這個激蕩的轉變之中,前進的道路不會平坦,但前途光明,全體員工信心十足。宮紅霞同志還年輕,她不想坐享其成,下定決心投入到新的戰斗洗禮中,堅信企業一定會在在不可阻擋的發展洪流中鳳凰涅槃,浴火重生。

 

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